永辉超市股份有限公司

• 企业全称: 永辉超市股份有限公司
• 企业简称: 永辉超市
• 企业英文名: Yonghui Superstores Co., Ltd.
• 实际控制人: 无
• 上市代码: 601933.SH
• 注册资本: 907503.6993 万元
• 上市日期: 2010-12-15
• 大股东: 牛奶有限公司
• 持股比例: 21.08%
• 董秘: 黄晓枫
• 董秘电话: 0591-83962802
• 所属行业: 零售业
• 会计师事务所: 安永华明会计师事务所(特殊普通合伙)
• 注册会计师: 唐蓓瑶、王硕炜
• 律师事务所: 上海市通力律师事务所
• 注册地址: 福建省福州市西二环中路436号
• 概念板块: 商业百货 内贸流通 低价股 标准普尔 富时罗素 沪股通 MSCI中国 中证500 融资融券 预制菜概念 社区团购 预盈预增 新零售 电商概念 参股银行

• 注册地: 福建
• 成立日期: 2001-04-13
• 组织形式: 中外合资企业
• 统一社会信用代码: 91350000727900106T
• 法定代表人: 张轩松
• 董事长: 张轩松
• 电话: 0591-83787308
• 传真: 0591-83787308
• 企业官网: www.yonghui.com.cn
• 企业邮箱: bod.yh@yonghui.cn
• 办公地址: 福建省福州市鼓楼区湖头街120号光荣路5号院
• 邮编: 350002
• 主营业务: 通过线下门店端+线上出售精选商品
• 经营范围: 农副产品、水产品、粮油及制品、食品饮料、酒及其他副食品、日用百货、家用电器及电子产品、通讯器材、针纺织品、服装、文化体育用品及器材、音像制品、出版物及电子出版物、珠宝、金银饰品、汽车摩托车零配件、汽车装潢、消防器材、工艺品、五金交电、仪器仪表、五金家具及室内装修材料、花卉、玩具等的零售和批发,以及提供相关的配套服务;零售和批发预包装食品、散装食品、保健食品、乳制品(含婴幼儿配方乳粉);组织部分自营食品的加工制售、餐饮服务;药品、零售和批发医疗器械;零售香烟(限分支机构在行业许可的期限和范围内开展经营活动);组织部分自营商品的加工及农副产品收购;出租部分商场设施或分租部分商场的场地予分租户从事合法经营(以上全部项目另设分支机构经营);物业管理、仓储服务、广告服务;信息咨询(证券、期货、金融等行业咨询除外);以特许经营方式从事商业活动;自营商品的进口,采购国内产品的出口(以上商品进出口不涉及国营贸易、进出口配额许可证、出口配额招标、出口许可证等专项管理的商品)。网上贸易代理;互联网零售;互联网药品交易服务;信息服务业务;互联网接入服务业务;互联网数据中心业务;在线数据处理与交易处理业务;停车场服务、管理;普通货物道路运输;冷藏车道路运输;集装箱道路运输;大型货物道路运输;其他道路货物运输。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动)
• 企业简介: 永辉超市股份有限公司成立于2001年,2010年在A股上市,股票代码601933.SH,是中国企业500强之一,国家级“流通”及“农业产业化”双龙头企业。作为中国大陆首批将生鲜农产品引进现代超市的流通企业之一,永辉超市被国家七部委誉为中国“农改超”推广的典范,通过农超对接,以生鲜特色经营及物美价廉的商品受到百姓认可,被誉为“民生超市、百姓永辉”。在发展过程中,永辉超市积极承担企业社会责任,在农超对接、保供稳价、应急救灾等行动中努力发挥带头、骨干的示范作用,同时,永辉超市积极促进就业,为员工提供多元化的人才培养项目,激发组织活力,推进员工与企业的共同成长。未来,永辉超市将战略聚焦,坚信真诚和善良,坚定品质和安全,照顾好员工、服务好顾客,践行美好的生活理念,持续为顾客和社会创造美好价值。
• 发展进程: 公司系由福建永辉集团有限公司依法整体变更为股份有限公司而设立,发起人是张轩松、张轩宁、郑文宝、叶兴针、谢香镇、黄纪雨、郑景旺、林登秀、张天云、张枝龙、福建汇银投资股份有限公司、民生超市有限公司。2009年6月5日,福建永辉集团有限公司召开董事会,根据天健光华(北京)会计师事务所有限公司出具的审计报告,按照0.961644938的比例折股后确定股份公司的总股本为657,900,000元(设立时)。
• 商业规划: 1、经营情况报告期内,公司实现营业总收入377.79亿元,归属于上市公司股东的净利润2.75亿元;同时,报告期内归属于上市公司股东的扣除非经常性损益的净利润2,986.25万元,综合毛利率21.58%。2、线上业务报告期内,2024年上半年线上业务营收78.4亿元,占营业收入的20.8%。通过提升商品竞争力和仓端履约效率,线上业务较去年同比减亏明显。“永辉生活”自营平台到家业务已覆盖883家门店,实现销售额42.2亿元,同比增长4%,日均单量30.6万单,月平均复购率为47.3%。“永辉生活”APP注册会员数已突破2.004亿户。报告期内第三方平台到家业务已覆盖878家门店,实现销售额36.2亿元,日均单量19.7万单。在履约管理方面,聚焦提升用户履约体验和订单服务质量,加强员工岗前培训和客诉售后追责机制及红线系统管控模型。2024年上半年履约准时率93.1%,其中自营订单60分钟送达率93.6%,同比提升1.2%。在渠道运营方面,持续加强与第三方平台合作,聚焦精细化运营,围绕“商品、用户、体验”三个核心指标提升。开拓抖音快手新渠道,连续多次在渠道商家排名TOP1。其中,永辉本地团榴莲在抖音平台侧成为首个爆发生鲜大单品,榴莲销售及核销达抖音本地团TOP1;抖音小时达持续保持行业第一,通过调整商品结构,永辉明虾打造小时达行业内第一大生鲜单品。3、供应链建设报告期内,供应链重点推进组织、制度、流程调优,提升各环节运作效率;不断调优商品结构,深化源头采购,提升商品力;持续推进数字化工具落地应用,提升门店经营效率。上半年公司对产品结构进行优化,同时进一步提升商品引入效率,上半年新品数20276支,淘汰22480支,新品引入率22.5%,淘汰率24.9%。报告期内,自有品牌实现销售额12.8亿元,占营业收入3.4%。公司通过线上、线下渠道积极推进,增强自有产品的曝光率与成交率,如泰甄香米通过抖音本地团、及时达等多渠道培育,成功打造为场均销售额千万元的抖音爆款;同时,原装进口100%椰子水、无抗富硒鸡蛋等健康趋势产品销售也大幅增长,通过源头连接消费者。追求品质生活,陆续开发了有机杂粮、云南菌菇、宁夏滩羊等品质商品;在家居用品版块,一次性用品、烹饪用具也针对国内烹饪场景调整产品设计,20多支产品全面升级;公司在用户洞察方面更加贴近消费者,不断引入品质新品。4、门店拓展情况报告期内,公司积极推动全国门店网络优化工作,新增门店5家,关闭门店62家。截至本报告期末,已开业门店合计943家,覆盖全国29个省和直辖市;已签约未开业门店达86家,储备面积65.53万平方米。5、人力与组织发展报告期内,公司不断提升组织、流程效率;通过组织变革,打造扁平化组织,精简组织配置,强化了平台能力建设,提升了供应链竞争力。通过制定和执行统一的政策和流程,确保各业务部门的工作得到规范和高效的处理。公司着力人才引进,聚焦人才发展,强化人才培养,提升干部能力,促进组织效能提升。加强文化建设,通过开展全国技能大赛,以赛代训提高员工技能水平。启动金点子项目,全面开通“员工建言献策”通道。持续增强员工关爱,落实关爱活动;公司上半年永辉推出员工购物92折折扣权益,员工每月可享受折扣消费金额为1000元,反馈良好,较大幅度提升员工幸福感和归属感。截至6月30日,为持续积蓄新兴力量,累计通过1933项目引入大学生817人,涵盖科技、线上、供应链、门店运营等岗位。6、智慧物流2024年上半年全国物流作业总额252.5亿元。全国物流中心共计29个,其中常温配送中心20个,定温配送中心9个。物流中心配送范围已覆盖全国29个省市,物流总运作面积80万平方米,自有员工2163人。通过优化物流仓网规划,缩减运营面积,降低可循环耗材使用量,围绕精细化运营,社会化服务,提升盈利。推广敏捷供应链项目,提升定时配送的准时率;推行生鲜标品批次标签管理,批次标签商品达到380支SKU,完善配送过程可视化,提升商品配送效率。7、食品安全报告期内,公司持续完善公司食品安全制度、管理标准、流程操作,更新及发布公司食品安全管理制度、流程及操作指引33项。组织公司“全员食安”文化宣传的推进,供应链、门店核心管理干部1.7万人签署了《食品安全责任书》。组织永辉检测站自检农产品总批次达63.1万次,快检检测合格率同比提升3%。组织实施全国五色卡检核,即食品安全、商品产品、数据准确、顾客服务、卫生设备,现场审核完成940家门店,门店食品安全标准有较大提升;公司持续推进供应链源头的食品安全风险与质量提升治理体系,多举措深入改善提升。1)针对季节性重点单品“杨梅”、“阳光玫瑰葡萄”等产地仓产品的食品安全风险管控,及时输出保鲜方案并实施推进;2)持续优化供应商结构,提升自有品牌高质量供应商占比;3)组织专项支持团队,确保供应商合规经营,帮助合作企业提升质量管理水平;4)加强同友商胖东来等企业的交流学习,借鉴先进管理经验,提升供应链整体的食品安全治理水平。公司结合企业经营特点,在门店端,优化《食品安全风险管控清单》,确保各层级全面落实“日管控、周排查、月调度”工作;定期开展食品安全专业课程的培训宣导,提升员工的专业知识和应对风险的能力,通过在线赋能等方式,宣导和培训《门店餐饮、食堂食品安全风险操作指引》等课程,通过《“春节”期间食品安全专项排查》《食用农产品产地标注的风险提示与操作指引》《“米面&烘焙”等商品霉变的风险提示与防范指引》《“鲜切果蔬”风险提示与专项排查》《2024年“3.15”专项》《夏、秋季食品安全风险提示与操作指引》《季节性食品“粽子”的风险提示与排查指引》《门店餐饮及食堂的食品安全风险提示与操作指引》等计划,帮助门店不断完善食品安全操作规范,提高商品质量与安全。8、数字化建设2024年上半年永辉科技融入各业务部门,更加深入业务场景,协同业务加速数字化变革和模式创新的落地,全面提升经营运作效率。截至2024年6月30日,科技部487名员工协同各部门,不断提升业务效率,不断细化门店端、线上仓的库存管理。推进数字化工具应用,实现商品进出作业部分系统化,减少人工处理作业,加快淘汰商品库存消化效率。