河南同心传动股份有限公司

• 企业全称: 河南同心传动股份有限公司
• 企业简称: 同心传动
• 企业英文名: Henan Tongxin Transmission Co.,Ltd.
• 实际控制人: 陈红凯,刘倩
• 上市代码: 833454.BJ
• 注册资本: 10510 万元
• 上市日期: 2021-11-15
• 大股东: 陈红凯
• 持股比例: 53.0871%
• 董秘: 郑衍飞
• 董秘电话: 0374-2237618
• 所属行业: 汽车制造业
• 会计师事务所: 立信会计师事务所(特殊普通合伙)
• 注册会计师: 朱红辉、黄羽
• 律师事务所: 河南亚太人律师事务所
• 注册地址: 河南省许昌市魏都区经济技术开发区长庆街南侧
• 概念板块: 汽车零部件 专精特新 新能源车 融资融券

• 注册地: 河南
• 成立日期: 2001-09-30
• 组织形式: 中小微民企
• 统一社会信用代码: 91411000732486122J
• 法定代表人: 陈红凯
• 董事长: 陈红凯
• 电话: 0374-2237618
• 传真: 0374-3268458
• 企业官网: www.hntxcd.cn
• 企业邮箱: xc9139@163.com
• 办公地址: 河南省许昌市经济技术开发区长庆街南侧
• 邮编: 461000
• 主营业务: 非等速传动轴及相关零部件的研发、生产和销售
• 经营范围: 汽车传动轴、机械配件的生产、销售;建材、机电、五金、化工产品(危险品除外)的销售。从事货物及技术的进出口业务(国家禁止销售的货物及技术进出口除外)。
• 企业简介: 河南同心传动股份有限公司,创建于2001年,地处河南省许昌市经济技术开发区,占地7万平方米,是国家“专、精、特、新”小巨人企业和国家高新技术企业。并于2021年11月15日正式挂牌上市北交所。公司拥有自己的“技术中心”,专注产品质量精益求精,技术工艺不断创新。有40多项专利产权,开创行业用毛坯原料“空芯无废边”锻造先河,技术达优先水平。公司凭借先进的生产技术、精良的设备、高效的生产组织能力、严格的质量控制体系和出色的全程服务模式;以“追求零缺陷,让用户满意”为质量方针,将企业铸造成一个专业化传动轴服务平台。以“向产品要利润,不向客户要利润”为经营理念,实现与客户之间的共赢合作。公司产品已覆盖微、轻、中、重传动轴和铁路机车、石油机械、工程机械用传动轴,共计30多个系列,3800多种。同心之轴,德载朋友,产品已遍及全国各地,与国内多家大型主机厂长期合作,并远销美国、土耳其等国家。同心传动、承接世界,启创明天,共图未来。我们坚持以创建一家基业长青的公司为愿景,坚持以振兴中原经济,服务全球汽车产业为使命;不断开拓进取,砥砺前行,持续发挥工匠精神,不断提升服务体系,以更优质的产品成就客户,以更加优异的经营业绩成就员工、回报投资者,为中国甚至全球汽车行业的发展做出更大贡献,推动社会进步!
• 发展进程: 2001年9月20日自然人代建峰、徐书杰制定《许昌万向汽车传动轴有限公司章程》。根据该章程,公司名称为许昌万向汽车传动轴有限公司;住所位于许昌市前进路11号;注册资本为50万元,其中代建峰以货币出资40万元,徐书杰以货币出资10万元。2001年9月27日,河南博达会计师事务所向许昌万向汽车传动轴有限公司(筹)出具豫博会-验字【2001】04号《验资报告》,对上述出资进行了验证。2001年9月30日,许昌市工商行政管理局向许昌万向核发注册号为4110002000617的《企业法人营业执照》。2015年3月11日,许昌万向召开第一次临时股东会,会议审议通过《关于许昌万向汽车传动轴有限公司以整体变更方式设立股份有限公司的议案》、《关于修订公司章程的议案》、《关于拟定河南同心传动股份有限公司第一届董事会和第一届监事会股东代表监事候选人名单的议案》、《关于公司整体变更设立股份有限公司债权债务承接的议案》、《关于聘请大华会计师事务所(特殊普通合伙)担任公司财务审计机构的议案》、《关于聘请北京亚太联华资产评估有限公司担任公司评估机构的议案》和《关于授权公司执行董事办理整体变更设立股份有限公司相关事宜的议案》等议案,同意许昌万向整体变更为股份有限公司。2015年3月25日,大华会计师事务所(特殊普通合伙)向许昌万向出具大华审字[2015]003832号《许昌万向汽车传动轴有限公司审计报告》。根据该审计报告,截至2015年2月28日,许昌万向的账面净资产为7,144.69万元。2015年3月30日,北京亚太联华资产评估有限公司向许昌万向出具亚评报字[2015]42号《许昌万向汽车传动轴有限公司拟进行股份制改制涉及该公司净资产价值评估报告》。根据该评估报告书,截至评估基准日2015年2月28日,许昌万向净资产账面值为7,144.69万元、调整后账面值8,457.16万元、评估值为8,457.16万元。2015年3月11日,许昌万向全体股东共同签订了《河南同心传动股份有限公司发起人协议》,约定共同发起设立同心传动,股份公司总股本拟设置为6635万元,均为每股面值1元的人民币普通股,净资产与股本总额之间的差额计入公司资本公积。2015年3月31日,大华会计师事务所(特殊普通合伙)出具大华验字[2015]000184号《验资报告》,对公司上述注册资本出资情况进行了审验。2015年4月1日,同心传动召开创立大会暨第一次股东大会,会议审议通过了《河南同心传动股份有限公司筹建工作报告》、《河南同心传动股份有限公司设立费用的报告》、《关于河南同心传动股份有限公司发起人出资的议案》、《河南同心传动股份有限公司章程》、《河南同心传动股份有限公司股东大会议事规则》、《河南同心传动股份有限公司董事会议事规则》、《河南同心传动股份有限公司股份有限公司监事会议事规则》、《河南同心传动股份有限公司关联交易管理制度》、《河南同心传动股份有限公司对外投资融资管理制度》、《河南同心传动股份有限公司对外担保管理制度》、《关于<河南同心传动股份有限公司关联方资金往来管理制度(草案)>的议案》、《关于河南同心传动股份有限公司第一届董事会董事候选人的议案》、《关于河南同心传动股份有限公司第一届监事会股东代表监事候选人的议案》及《关于授权股份有限公司董事会办理股份有限公司设立登记相关事宜的议案》。2015年4月17日,公司在许昌市市工商行政管理局完成工商变更登记,取得《企业法人营业执照》,注册号为411000100000308。根据该营业执照,同心传动股份设立时的名称为河南同心传动股份有限公司;公司住所位于许昌市经济技术开发区长庆街南侧;法定代表人为陈红凯;注册资本和实收资本均为6635万元;公司类型为股份有限公司;经营范围为“汽车传动轴、机械配件的生产、销售;建材、机电、五金、化工产品(危险品除外)的销售”。
• 商业规划: (一)经营计划公司生产的是非等速传动轴,是车辆传动系统中连接变速器和车轮驱动桥的重要部件,对主机的安全性能至关重要。我公司生产的非等速传动轴主要应用于商用车(货车、客车)、工程机械、轨道机车、消防车、混凝土搅拌车、特种车辆及石油轧钢等特种设备。2024年以来,在经济下行的背景下,企业利润空间压缩,车企通过降低采购成本来保持盈利能力,重卡、中卡、轻卡、客车、工程轨道等市场售价均同比去年有不同程度的下降,所以导致整体营业收入出现了下降的趋势。一、经营业绩情况:报告期内,公司实现营业收入59,200,169.55元,上年同期93,995,722.56元,同比减少34,795,553.01元,较上年同期下降37.02%;归属于上市公司股东的净利润8,787,767.84元,较上年同期下降16.05%;归属于上市公司股东的扣除非经常性损益的净利润7,388,414.95元,较上年同期下降23.51%,基本每股收益为0.08元,较上年同期下降20.00%。报告期末,公司总资产360,880,552.37元,较上年期末上升0.57%;归属于上市公司股东的所有者权益304,168,777.52元,较上年期末下降0.56%;归属于上市公司股东的每股净资产为2.89元,较上年期末下降0.69%。主要原因是:1、由于现阶段俄、乌军事冲突处于整体胶着状态,公司主要俄罗斯客户的业务收款均受到不同程度的限制,造成公司各项俄罗斯业务在报告期内均因为结算问题受到了影响;2024年1-6月公司主要产品轻、中、重型传动轴及传动轴配件收入为5,347.20万元,同比2023年同期的5,858.96万元减少511.76万元,较2023年同期下降8.73%。公司2022年9月21日和海南盛旌国际贸易有限公司签订了总价款113,022,660.00元(含税),不含税为100,020,053.10元的贸易《买卖合同》;该合同截止2024年6月综合执行进度为96.28%;合同已基本执行完毕。由于受到俄、乌军事冲突和货款结算受限事宜,后续没有再续签新的供货合同,造成公司全资子公司许昌同行工贸有限责任公司2024年1-6月份贸易收入完成为153.32万元,同比2023年同期贸易收入的3,257.22万元减少3,103.90万元,同比2023年同期减少95.29%。其他业务收入2024年1-6月实现419.49万元,同比2023年同期的283.38万元增加136.11万元,同比2023年同期增加48.03%,主要增加在公司零部件半成品销售及对供应商的三包索赔收入等。综合主营业务收入、贸易收入和其他业务收入因素,2024年1-6月份公司整体营业收入为5,920.01万元,同比2023年1-6月份减少37.02%。2、2024年1-6月份公司所用主要原材料-钢材价格同比2023年同期平均价格有所降低,导致公司产品生产成本降低,但是汽车整车厂为抢占市场而主动对市场让利,并要求整车零部件供应商供货产品价格同比例降低;综合原材料降低和销售价格减少因素,2024年1-6月公司主要产品轻、中、重型传动轴及传动轴配件销售毛利率为26.65%,同比2023年1-6月的29.08%降低了2.43个百分点,从而导致公司主营业务毛利率降低。2024年1-6月份贸易毛利率为6.49%,同比2023年1-6月份贸易毛利率的4.57%增加1.92个百分点。2024年1-6月份其他业务收入毛利率为60.47%,同比2023年1-6月份其他业务收入毛利率的65.71%减少5.24个百分点,主要是因为报告期其他业务收入的增加为部分零部件半成品销售,而零部件半成品销售毛利率相对较低所致。综合公司各产品毛利率因素:2024年1-6月份公司营业收入减少主要是贸易收入减少所致,2024年1-6月份公司贸易收入仅占总营业收入的2.59%,2023年1-6月份公司贸易收入占总营业收入的34.65%;而贸易收入的毛利率2023年1-6月份为4.57%,贸易收入的减少相对提高了公司整体营业收入毛利率;导致2024年1-6月份公司营业收入毛利率由2023年1-6月份21.69%提高到2024年度1-6月份的28.52%,毛利率提高了6.83个百分点。3、2024年1-6月份公司产品毛利率虽然整体提高了6.83个百分点,但由于公司整体营业收入减少37.02%,导致公司归属于上市公司股东的净利润减少168.07万元,同比2023年1-6月份下降16.05%。二、运营管理情况1、经营管理方面公司始终以客户需求为导向,坚持按IATF16949:2016质量体系要求规范组织生产,坚持专业化战略的实业道路,坚持标准化管理和精细化生产,持续增强客户满意度。(1)公司不断深化IATF16949:2016质量体系的符合性和有效性,如期实施各项培训及过程优化,力争公司管理质量更上一层楼。同时,公司顺利通过ISO45001:2018职业健康安全管理体系、环境管理体系和GJB9001C-2017武器装备质量管理体系认证复核,公司风险管理水平和经营能力进一步提升,为高效工作和科学管理奠定了坚实的基础,帮助公司更好的服务于客户;同时力争为员工创造更好的工作环境,承担应有的社会责任。(2)公司WIS信息化水平建设稳步提升,报告期内实现了OA工作流程对所有业务的全面覆盖并与ERP融合,配合多项专用的信息化二次开发。2024年1-6月,公司对信息化进行整体升级,使设计、采购、生产、销售进行更好的联动,进一步提高了工作效率。(3)公司持续加强工艺、装备研发及改造,提升自动化水平以增强产品质量稳定性。2、技术研发情况(1)2024年1-6月公司以提升现有产品技术为核心,加强技术规范和技术创新工作,通过精细化管理,加强产品及过程质量管理,报告期内通过工艺优化、夹具优化改进、设备稳定性提升等,进一步提高了产品质量和过程稳定性。(2)2024年1-6月公司技术部着力于改进现有产品,完善制造工艺和质量控制手段,集中力量攻关制造精品,进一步进行技术升级,加快提升产品技术水平和设计质量,在此基础上,积极稳妥结合市场需求开发新的项目。同时继续整合企业内部的研发力量,建立健全研发体系和高效的研发队伍,使公司在市场竞争中持续具备技术优势。3、市场营销方面(1)2024年1-6月公司销售部改变原有的销售模式,从目标市场细分、目标客户定位着手,通过加大技术投入,开展定制化服务满足客户特殊的技术和性能要求,有力的提升了在手订单的保有量,在年度经济下行的情况下,中联、三一、徐工等客户订单保持“温和型”增长,公司整体业绩持续稳健发展。(2)面对国内市场竞争日趋激烈,公司国际贸易部在进一步巩固和扩大公司与原有客户群体和供货区域的基础上,大胆尝试开拓国际市场,做到了从线下到线上的多方位,多渠道销售,现独立运营公司谷歌网站,阿里巴巴国际站,扩大了公司在国外的知名度,2024年1-6月公司向俄罗斯主机配套市场、售后市场进行持续供货,外贸收入占公司营业收入比例持续稳定。(3)2024年5月14日,公司为加大海外市场的开拓力度,加强与海外主机制造商和汽车零部件供应商的合作,拓宽海外销售渠道,努力融入全球传动轴产品供应商网络,提升公司综合实力和竞争力,与俄方SMARTTECHNOLOGIESLLC公司、海南盛旌机械有限公司达成初步协议,决定在莫斯科建立阳光之路股份有限公司,目前公司筹建正在稳步推进中。4、文化建设方面基于创建一家基业长青的公司为愿景,搭建了企业与员工无障碍的沟通平台,初步建立培训体系,绩效评估,人才引进,企业文化建设等制度,根据员工素质结构发展,因材施教。2024年1-6月份公司在人才引进与培养方面加大了工作力度,投入大量资源培养年轻人,完善组织架构,构建人才梯队。进行各项培训以提高专业技能和提升员工文化素养,把企业文化与人才管理融合在一起,员工和企业共同成长。同时鼓励公司员工积极参与政府各级部门组织的各项技能大赛,并在许昌市第一届技能大赛数控车比赛中获得亚军荣誉。5、社会责任方面公司依法保护员工合法权益,贯彻人力资源政策,保护员工依法享有劳动权和履行劳动义务,保持工作岗位相对稳定,积极促进并扩大就业。严格遵循按劳分配、同工同酬的原则,建立科学的员工薪酬制度和激励制度,确保员工的各项福利制度得以落实。