北京华图宏阳教育文化发展股份有限公司

• 企业全称: 北京华图宏阳教育文化发展股份有限公司
• 企业简称: 华图教育
• 企业英文名: Beijing Huatu Hongyang Education & Culture Corp., Ltd.
• 实际控制人: 伍景玉,易定宏
• 上市代码: 830858.NQ
• 注册资本: 42030.6666 万元
• 上市日期: 2014-07-24
• 大股东: 易定宏
• 持股比例: 37.68%
• 董秘: 袁小华
• 董秘电话: 010-88028933
• 所属行业: 其他服务业
• 会计师事务所: 瑞华会计师事务所(特殊普通合伙)
• 注册会计师: 杨迪航、雷平
• 律师事务所: 北京市通商律师事务所
• 注册地址: 北京市海淀区中关村大街28号-1(二层)

• 注册地: 北京
• 成立日期: 2003-02-12
• 组织形式: 大型民企
• 统一社会信用代码: 91110108747546060P
• 法定代表人: 易定宏
• 董事长: 易定宏
• 电话: 010-83701672,010-88028933
• 传真: 010-63944030
• 企业官网: www.huatu.com
• 企业邮箱: dongshihui@huatu.com
• 办公地址: 北京市海淀区中关村大街28号-1(二层)
• 邮编: 100080
• 主营业务: 面授培训、网络培训、图书策划与发行、咨询服务等多种业务的综合性现代服务
• 经营范围: 互联网信息服务业务(除新闻、出版、教育、医疗保健、药品、 医疗器械以外的内容);销售图书、期刊、报纸、电子出版物;组织文化交流;出版策划;编辑服务;技术服务、技术培训;企业形象设计;销售文化用品、电子计算机。(未取得行政许可的项目除外)
• 企业简介: 公司是集面授培训、图书策划与发行、网络教学于一体,下设100余家分支机构,拥有专兼职教师、研究员及员工数千人的综合性教育培训企业,下设华图教育、华图政信、华图教师等子品牌,专业从事包括公职人员选拔在内的各类人才招录培训、公共管理服务、企业管理培训、大学生就业指导、口才与沟通、会计考试培训等项目,是国内公认的公职培训行业标准制定者和教育培训标杆企业,是国务院机关事务局后勤干部培训中心、中国社会科学院、红旗出版社等单位的合作伙伴。公司拥有遍布全国的近150家分公司、25家全资及控股子公司,拥有培训师近千人。公司拥有“华图教育”、“华图”、“华图政信”、“优职”等29个注册商标,在国内人才培训市场具有较高的品牌知名度。
• 发展进程: 北京华图宏阳教育文化发展有限公司原由易定宏、易智利共同出资组建,2003年2月12日取得北京市工商行政管理局朝阳分局核发的注册号为110101002529580《企业法人营业执照》。原注册资本人民币50万元,实收资本人民币50万元,其中:易定宏出资40万元,占股权比例80%;易智利出资10万元,占股权比例20%。本次出资业经北京市华颂会计师事务所有限公司验证,并出具了[2003]华会验字第80号验资报告。 根据2006年1月6日公司股东会决议和修改后的章程规定,以货币资金增加注册资本人民币150万元,其中:易定宏增资120万元,易智利增资30万元。变更后的注册资本为人民币200万元,变更后各股东的股权比例保持不变。本次增资业经北京中仁信会计师事务所有限公司验证,出具了中仁信验字(2006)第1017号验资报告,并于2006年2月9日办理了工商变更登记,新换发的《企业法人营业执照》注册号变更为110108005295808。 根据2009年12月28日公司股东会决议和修改后的章程规定,以货币资金增加注册资本人民币1,800万元,其中:易定宏增资1,360万元,易智利增资340万元,天津达晨创富股权投资基金中心(有限合伙)增资100万元。此次增资后公司注册资本增加至人民币2,000万元。本次增资业经北京伯仲行会计师事务所有限公司验证,并出具了京仲变验字[2010]0125Z-G号验资报告。公司于2010年3月23日办理了增资工商变更登记。 根据2011年2月10日公司股东会决议和修改后的章程规定,股东易定宏将所持有公司736.065万元股权和股东易智利将所持有公司258.282万元股权转让给易刚权、易翠英等四十一位自然人。本次股权转让已于2011年3月8日办理了工商变更手续。 本公司前身北京华图宏阳教育文化发展有限公司于2011年进行了股份制改造。 2011年9月29日,北京华图宏阳教育文化发展有限公司股东会决议,全体股东作为发起人,以2011年4月30日为基准日,经中准会计师事务所审计(中准审字[2011]第1432号审计报告)的公司净资产值67,944,428.82元为基础进行折股,将公司整体变更设立为股份有限公司。股份公司股本总额为人民币56,000,000元,设置的股份总数为56,000,000股普通股,每股面值人民币1元,剩余净资产计入股份公司的资本公积。公司名称变更为北京华图宏阳教育文化发展股份有限公司,股份有限公司的注册资本为56,000,000元,各股东持股比例保持不变。 本次股改验资经中准会计师事务所进行审验,并出具中准验字[2011]第1030号验资报告。本次股改已于2011年10月20日办理了工商变更手续。 根据本公司2011年第一次临时股东大会决议及修改后的公司章程规定,公司增加股本550万股。本次增资后公司股本变更为6,150万股,有162名自然人股东,1名法人股东。其中持股比例在5%以上的股东有易定宏(持股40.30329%)、易翠英(持股5.97265%)、易智利(持股5.54163%),法人股东天津达晨创富股权投资基金中心(有限合伙)持股为4.55285%。本次增资经中准会计师事务所审验,并出具中准验字[2011]1046号验资报告。本次增资已于2011年12月28日办理了工商变更登记手续。 2012年3月9日至2012年10月13日,周鲁峰、杨博、王玉、张伟、易丽梅、周建龙、郝文魁及刘霁8位自然人股东先后与易定宏签署《股权转让协议》,将其持有公司的股份共计71,372股转让给易定宏。上述股权转让后,公司股东由163名减少至155名,其中易定宏持股增至24,857,762股,持股比例40.41913%,其他股东持股数量及持股比例未发生变化。 2013年4月9日至2013年12月16日,黄铉、王永恒、柏楷、王怡、贾柱保、张文龙、张军伟、徐永发及王明9位自然人股东先后与易定宏签署《股份转让协议》,将其持有公司的股份共计1,072,576股转让给易定宏;另杨桂萍与张永锋签署《股权转让协议》,将其持有公司的8,680股转让给张永锋。上述股权转让后,公司股东由155名减少至146名,其中易定宏持股增至25,930,338股,持股比例42.1632%。 2014年1月1日至2014年8月25日,自然人股东张超与陈永英签署《股份转让协议》,将其持有公司的股份共计80,640股转让给陈永英;自然人股东易海波与莫燕玲签署《股权转让协议》,将其持有公司的599,872股转让给莫燕玲;自然人股东易智利与易翠英签署《股权转让协议》,将其持有公司的3,408,104股转让给易翠英;自然人股东关丽华、李显与易定宏签署《股权转让协议》,将其持有公司的20,160股转让给易定宏;自然人股东黄莉莎与李曼卿签署《股权转让协议》,将其持有公司的8,680股转让给李曼卿。上述股权转让后,公司股东由146名减少至143名,其中易定宏持股增至25,950,498股,持股比例42.1959%。
• 商业规划: 1、主要财务指标:报告期内,公司经营业绩稳步增长,实现营业收入115,725.81万元,较上年同期增长19.33%;实现归属于母公司的净利润26,455.06万元,较上年同期增长1.13%;公司总资产333,925.12万元,较上年年末增长35.74%。2、业务经营情况:报告期内,围绕公司年度经营计划,继续推进“好老师、好课程、好学生”的“三好”理念。以学员需求、课程和服务质量以及通过率为核心,优化产品结构、加快多项目布局、强化基础研发,推动产品升级和服务升级、优化管理团队,推动管理精细化和信息化。(1)产品结构优化升级:报告期内,公司在保证课程质量、把控开班规模的同时,实现了协议班招生人数和预收学费的显著增长。为满足学员多样化和个性化的课程需求,配合公司产品结构优化升级的战略调整,报告期内,公司加强了对多种类课程产品的研发力度,特别是加大了高质量的协议班的开设力度,这些产品因其好效果和强针对性受到学员青睐,实现学员人数和预收学费双显著增长,这为公司下半年的业务开展打下了良好基础,同时,也使全年业务收入、利润得到了有效保障。(2)多项目布局加快成效明显:报告期内,公司持续加大对公务员考试培训之外业务的投入,升级了事业单位和教师招聘考试两个产品体系,加大了其他项目的产品研发力度和市场推广力度并取得了很好的效果。着力布局医疗卫生和金融银行招录考试培训业务。公司引进了一批优秀的专业人才进入项目部门,从打造行业内最优秀的教师团队开始,深入开展基础研发、产品研发和教学方式方法研究,逐步探索出一条较为稳健的业务发展路径,探索在招录考试领域之外的资格证考试培训的细分市场,有选择的在重点地区进行多种教学方式的试点,取得了明显的成效。(3)强化基础研发、推动产品和服务升级:报告期内,公司集中力量加强基础研发,将多年来积累的基础资料进行了更新和升级;有针对性地开展了教学方法研究,将现代教学方法应用到课堂之中。在今年全国多省联考的面试培训中,推出了迭代的面试产品,以期在学员通过率上有更大的提升。在事业单位招录考试、教师招录考试、医疗卫生招录考试、金融银行招录考试等项目中,继续推进产品体系统一,提升教研教学水平,提高学员满意度和口碑。进一步加强在线产品的整合升级。一站式学习平台得到优化,公司的移动学习两大平台“华图在线”和“砖题库”实现了有机整合,形成完善的线上学习闭环,有效提高公司各种资源的利用效率,在线平台的注册人数和活跃用户数量增幅明显。同时,大面积开设了网络直播产品,满足了不同类型用户的需求,使其与在线录播产品、地面面授产品有效互补,提升了学习的效率和效果。报告期内,公司提高了教师的招聘门槛、加大了专职教师招聘和培养力度,提升了教师薪酬,优化了师资结构,使专职教师的能力结构、年龄结构更趋合理;全面提高学员服务质量,在学员学习环境、住宿及餐饮标准、服务水平等方面加大投入,在提升考试通过率的同时,提高学员满意度。(4)优化管理团队,推动管理精细化和信息化:报告期内,公司进一步加强团队建设,对各级经营管理人员进行了适当的调整优化,推动干部年轻化、专业化和来源的多元化,提升了管理水平;通过积极推动学员满意度和通过率的提升,进一步提升品牌的美誉度;借助技术力量,优化管理流程,进一步提升公司的信息化水平,进而提升整体运营效率。与IBM合作继续深入发展,云端学习、管理、服务系统正稳步建立。