江苏红豆实业股份有限公司

• 企业全称: 江苏红豆实业股份有限公司
• 企业简称: 红豆股份
• 企业英文名: Jiangsu Hongdou Industrial Co., Ltd.
• 实际控制人: 顾萃,周海燕,刘连红,周海江
• 上市代码: 600400.SH
• 注册资本: 229657.1852 万元
• 上市日期: 2001-01-08
• 大股东: 红豆集团有限公司
• 持股比例: 58.9%
• 董秘: 孟晓平
• 董秘电话: 0510-66868422
• 所属行业: 纺织服装、服饰业
• 会计师事务所: 公证天业会计师事务所(特殊普通合伙)
• 注册会计师: 华可天、陈飞霞
• 律师事务所: 江苏世纪同仁律师事务所
• 注册地址: 江苏省无锡市锡山区东港镇
• 概念板块: 纺织服装 江苏板块 沪股通 低价股 融资融券 机构重仓 固态电池 预盈预增 抖音小店 口罩 独角兽 工业互联 新零售 网红直播 电商概念 参股保险 长江三角 参股银行 创投 军工

• 注册地: 江苏
• 成立日期: 1995-06-16
• 组织形式: 大型民企
• 统一社会信用代码: 91320200704045688Q
• 法定代表人: 周宏江
• 董事长: 周宏江
• 电话: 0510-66868278
• 传真: 0510-88350139
• 企业官网: www.hongdou.com.cn
• 企业邮箱: hongdou@hongdou.com
• 办公地址: 江苏省无锡市锡东新城商务区核心区同惠街19号红豆财富广场A座26-28层
• 邮编: 214105
• 主营业务: 男装的生产与销售
• 经营范围: 许可项目:第二类医疗器械生产、医用口罩生产、自来水生产与供应、货物进出口、技术进出口、进出口代理。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动,具体经营项目以审批结果为准)一般项目:服装制造、服饰制造、服装服饰零售、服装服饰批发、鞋帽零售、鞋帽批发、箱包销售、皮革制品销售、互联网销售(除销售需要许可的商品)、劳动保护用品生产、劳动保护用品销售、特种劳动防护用品生产、特种劳动防护用品销售、第一类医疗器械生产、第一类医疗器械销售、第二类医疗器械销售、医用口罩零售、日用口罩(非医用)生产、日用口罩(非医用)销售、产业用纺织制成品生产、产业用纺织制成品销售、家用纺织制成品制造、针纺织品销售、专业设计服务、日用品销售、日用百货销售、塑料制品销售、金属制品销售、橡胶制品销售、纸制品销售、照明器具销售、家具销售、家用电器销售、工艺美术品及礼仪用品销售(象牙及其制品除外)、电子产品销售、货币专用设备销售、电气信号设备装置销售、可穿戴智能设备销售、品牌管理、企业管理咨询、非居住房地产租赁。(除依法须经批准的项目外,凭营业执照依法自主开展经营活动)
• 企业简介: 江苏红豆实业股份有限公司成立于1995年6月,是红豆集团(江苏省重点企业集团,国务院深化改革试点企业)核心子公司,2001年1月8日在上海证券交易所挂牌上市,股票代码600400。公司以品牌运营及服装制造为优势,形成红豆男装全域零售、红豆职业装定制两大主营业务。红豆男装全域零售业务,以“男装更舒适,穿红豆”为品牌定位,专注打造舒适男装专家,为中高端男性消费者提供商务正装、休闲、运动等风格的优质时尚服饰产品,满足其在不同场合的一站式着装需求。目前,全域零售的线下销售渠道主要为全国二三线城市,同时依托门店数字化建设增强用户互动体验;线上销售由公司直营,主要入驻天猫、京东、唯品会、苏宁、小程序商城等第三方主流电商开放平台,多触点触达用户。红豆职业装定制业务,主要为客户量身定制各类中高档职业装,以及个性化的轻定制服务,客户范围覆盖金融、通信、交通运输等行业。公司一直致力于民族品牌建设,不断坚持创新变革。品牌自创建以来,坚持以打造中国第一文化品牌为己任,从产品、服务、传播等多维度构建以“情”文化为核心的品牌体系。历年来,公司获得了“全国西服质量管理先进单位”、“中国服装品牌年度价值大奖”、“中国服装品牌年度成就大奖”、“售后服务五星级认证”、“全国售后服务行业十佳单位”、“十大男装品牌”、“全国产品和服务质量诚信示范企业”、“全国服装行业质量领先品牌”、“中国职业装十大领军企业”等荣誉。2019年10月,“红豆”入选央视大国品牌“新中国成立70周年70品牌”;2021年6月,世界品牌实验室公布中国500最具价值品牌排行榜,“红豆”跃居“品牌500强”第79位。新零售时代,红豆股份将持续坚持重点发展红豆男装零售业务,加速实施智慧化建设,推动公司向“智慧创造运营”经营模式转型的发展战略,致力于成为男装行业领军型企业。智能制造公司以智能制造助力产品升级,通过自动化、数字化、信息化、可视化建设实现设备智能化、系统智能化、管理智能化,全力打造智能化车间,提供全方位的定制化产品设计、生产、配送及售后等系列配套服务,为用户提供更优质的产品体验和更贴心的服务体验。公司目前已实现了全渠道营销,建立了覆盖线下门店和线上各平台的全渠道营销网络体系,多触点触达客户,消费者下单一分钟以内就能快速匹配发货地;打通线上线下全渠道会员,通过对会员标签、会员行为等分析实现精准化营销。并重点推进企业微信、超级导购系统提升运营能力,同时结合快手、抖音、一直播、网红直播带货等形式拓宽销售渠道。
• 发展进程: 公司由红豆集团、无锡县第四(现为第五)针织内衣、无锡市红仕女装、无锡市雏鹰服装、无锡县(现为市)兴达制衣等五家法人共同设立的无锡县红豆实业股份有限公司现更名为江苏红豆实业并于于1998年9月11日登记注册.1997年为了扩大公司规模,实施增资5000万元的方案.所增资金中2400万元为上年末未分配利润,2600万元为截止1997年公司欠集团公司的往来款经协商转为其他发起人出资.原公司以1998年5月为准的净资产以1:1的比例折为12952.3万股.公司5000万股A股于2001年1月8日上市流通。
• 商业规划: 报告期内,面对服装等可选消费需求偏弱形势,公司扎实推进“经典舒适男装”战略,打造高质量品牌。从“追击舒适产品、夯实舒适认知、升级舒适体验”等方面着手,公司持续夯实“舒适男装赛道开创者”的领先优势。上半年,公司持续扩大在ShoppingMall类主流商圈的市场规模,多措并举提升渠道运营效率,整体服装主业营收同比微增0.64%至10.19亿元,其中零售门店业务实现营收同比增长6.77%。1、追击舒适产品,增强市场竞争力一是做强核心爆品,联合奢品面料大师打造第2代“红豆0感舒适衬衫”,通过12道染整工艺、德国wendler高端有纺衬等进行舒适四大升级,切实解决传统衬衫熨烫难打理、机洗易变形等痛点,并结合国际流行色系在春季推出多巴胺色彩“0感舒适衬衫”,秋冬季将与日本衬衫大师吉国武合作创新衬衫品类,持续以“舒适一身”“舒适四季”策划拓展舒适产品矩阵。2024年上半年,“红豆0感舒适衬衫”销量快速突破,销售件数实现同期增长27%,并获得权威市场调研机构欧睿信息咨询公司授予的“0感衬衫中国第一”市场地位声明认证。二是打造柔性、敏捷供应链,加强商品与渠道的匹配,前置规划商品层级分类,积极调整货品结构及价格策略,以差异化的铺货策略提高货效,并上线中央配送中心提升仓储配送能力。2、夯实舒适认知,拔高品牌势能一是持续造热区域氛围,重点市场地推、路演全覆盖,紧抓营销关键节点、借势热点事件,策划“0感万人舒适体验官”“七夕穿红豆爱人更舒适”等活动,结合渠道拓展、区域销售及广告投放,加速触达主流人群。二是打造高效能的全渠道传播体系。一方面持续以品牌战略全新解读赋能加盟商,3月召开“舒适红豆向上而行”2024红豆男装发展大会,通过5G工厂及门店观摩、衬衫定制等方式加强互动交流,并以区域型发展大会等调动相关方力量,凝聚品牌势能；另一方面积极运用AIGC矩阵营销,构建全域新增长体系,通过微博、抖音、小红书、视频号等社交渠道进行优质素材传播,获取更多公私域流量。三是公司“新质生产力”受权威媒体关注,品牌声量放大。报告期内,新华社客户端新华视界栏目、中国国际电视台（CGTN）频道、上海证券报、央视财经频道等陆续报道公司旗下的红豆男装5G全连接工厂。3、升级舒适体验,提升渠道运营效率上半年受国内整体消费偏弱影响,公司在全渠道运营、公私域有机结合的渠道策略下,着重提升渠道的运营能力与效率。一是线下渠道优结构、提店效。以全方位升级消费者购买体验为目的,加快进驻高势能ShoppingMall提升该类店铺占比,通过新一代门店形象、数字化工具等提升品牌形象、优化体验服务,如通过数据分析合理优化陈列布局,提供个性化搭配方案和实时货品信息等,赋能零售门店运营。同时,街边、商超类型店铺加强精细用户运营、持续引导会员复购、拓宽增量业务,结合本地团购内购、抖音本地生活、会员生日礼、储值卡等活动持续深挖增量业务。二是线上渠道匹配承接舒适定位。聚焦舒适定位,深入洞察和有效响应消费者需求,进一步提升天猫、京东、抖音等电商主渠道及社群私域营销平台的运营质量,提升消费者对品牌及产品的心智认知。一方面,各电商平台结合营销活动提升日销体量,提供“舒适冰淇淋POLO”“凉感彩虹水母T”“舒弹如意棉衬衫”“桑蚕丝轻云衬衫”等丰富的差异化舒适产品供给,通过匹配相应的渠道做精准高效触达；另一方面,加强线上社交平台和内容电商的布局,对全域获客、精准推新、内容种草、短视频推广、达人直播、生活方式分享等多维度创新突破,如打造“红豆数字员工”等,天猫、京东上线数字人直播,实现平台24小时不断播等,借助AI等新技术赋能多平台、新零售模式。4、提升中标率,扩大职业装市场份额一是重点省份强化深耕、重点项目精准聚焦,项目小组聚焦品牌、设计、市场等关键能力提升,通过定期客户拜访、及时沟通反馈和多元化定制服务方案等,进一步巩固提升客户关系,持续增强触达粘性。二是基于行业领先的5G智能工厂、百余项服装专利等优势开发潜在客户,通过打造兼具功能性与舒适性的差异化产品,满足不同职业单位多功能、个性化定制的穿戴产品需求。报告期内,公司获评2023-2024行业年度标杆品牌、品质驱动企业等荣誉。