主营业务:专注于空天地一体的移动通信主业,面向5G新生态、6G预研、面向数字化转型,为各类客户提供空天地一体化移动通信网络产品、技术服务及综合解决方案
经营范围:通信系统及终端、仪器仪表、电子信息、电子技术、自动化技术、电子计算机软硬件及外部设备的开发、生产、销售;开发销售应用软件;技术开发、技术转让、技术咨询、技术服务、技术推广;通信信息网络系统集成(业务网、支撑网);安全技术防范系统(工程)设计施工;施工总承包、专业承包;工程勘察设计;工程和技术研究与试验发展;通信工程、设备安装工程施工;计算机信息系统集成;货物进出口、技术进出口(国家有专项规定的、从其规定)、代理进出口;防雷设计与施工;交通机电设施工程的设计、安装、维护及交通机电设施产品的销售;汽车电子产品设计、研发、制造;通信类杆或塔的生产制造及安装(国家规定凭许可证经营的凭许可证方可经营)。
中信科移动通信技术股份有限公司(以下简称“中信科移动”)是大型高科技中央企业中国信息通信科技集团有限公司下属核心企业。
中信科移动是以5G为代表的全球移动通信领域自主创新领军企业,是5G技术、标准、产业上实现引领发展的重要贡献者,是全球5G无线移动通信产业的核心推动力量。
公司以“万物互联的无限沟通引擎”为企业发展理念,倡导“创新、市场、诚信、责任”的企业核心价值观,致力于为全球电信运营商和行业客户提供领先的移动通信技术、产品与解决方案。
以自主创新的技术,推动中国移动通信事业发展,提升国家信息安全水平,履行央企使命以产业发展为己任,坚持开放心态与“竞合”思维,共同促进产业价值链的发展壮大。
2025年,公司坚持空天地一体的移动通信主业不动摇,围绕“跑赢5G大盘、聚焦寻求开源、持续提质增效、减亏倒逼改革”的经营思路,以客户为中心,优化业务结构和管理体系,坚持自主创新,加大市场拓展,持续提升经营质量。
(一)主要经济指标2025年公司实现营业收入61.45亿元,较同期下降5.33%;实现归属于上市公司股东的净利润-2.70亿元,与上年同期基本持平;实现归属于上市公司股东的扣除非经常性损益的净利润-4.07亿元,相较上年同期减亏1,953.74万元。
(二)强化市场导向,存量市场稳中有进,业务布局持续优化1、国内运营商市场,深耕客户、深耕网络,客户感知和市场地位稳中有升主设备业务,加大客户连接力度和频次,实现份额、口碑双提升,跑赢5G大盘。
中国移动2.6G集采份额较现网提升超过40%,中国电信800M集采份额实现翻番。
网络质量综合排名进一步提升,网络质量领先地市占比由64.7%提升至85.3%。
天馈及室分业务,打破有源、无源界限,协同挖潜实现新突破。
基站天线集采市场份额排名第一,重点项目落地率行业前二。
中国电信绿色天线集采取得突破,市场份额排名第一。
室分小站集采市场份额保持第一。
服务业务,推进传统业务提质增效、创新业务拓展增收。
重点聚焦中国移动传输和设备安装业务“双集采”,以及重要省采项目,运营商市场份额稳中有升。
聚焦数智网络运维,通过HiNet平台价值规划等创新模式,帮助客户提升网络客户口碑,提升客户粘性,助力主设备增量落地。
2、国际市场,着力提升产品竞争力和营销能力,不断取得新突破快速完成国际营销平台的转型定位,组建国际市场尖刀组和专项工作组,加强市场连接和需求分析,制定一区域一客户一产品一策略,客户连接次数、客户广度及合作深度得到有效提升,市场喇叭口增加30%。
主设备国际市场重启,中标乌干达项目,印尼存量市场实现新突破。
天馈产品突破亚太、独联体、东欧等市场,室分产品在巴西市场形成规模突破。
服务业务首次实现海外突破。
3、行业应用市场,聚焦优势细分领域,深化业务与平台协同,业务规模快速增长强化内部协同机制,提升客户连接密度,融合定制化解决方案,开源能力显著增强,业务规模保持快速增长。
能源市场,行业矿用4G+5G无线专网综合市场占有率保持30%以上。
交通市场,5G-R系统高速铁路试验线测试结果处于第一梯队。
教育业务、政企业务实现良性增长。
(三)强化科技创新驱动,核心竞争力稳步增强,行业影响力显著提升持续保持高强度研发投入。
2025年研发投入金额12.82亿元,占营业收入比20.86%,较去年同期提升1.16个百分点。
关键核心技术保持领先。
围绕6G累计开展21项关键技术预研,业界首发基于全息超表面的新型天线阵列(第二代)等5项6G创新重要成果,率先联合中国移动研究院建成北京怀柔首个6G测试外场,完成IMT-2030(6G)推进组6G技术试验全部5项关键技术测试。
攻克卫星互联网10余项核心技术,持续推进原创性技术创新,已成为国内外卫星互联网标准的核心贡献者,“面向星地融合的卫星移动通信关键技术与应用”项目荣获中国通信学会2025年度科学技术特等奖。
行业影响力实现跃升。
牵头制定新一代卫星互联网通信体制,提升我国在卫星通信的国际标准话语权。
在3GPP牵头NTN立项数量全球领先,是ITU星地融合领域的重要贡献者。
全年提交3GPP标准提案2800多篇,全球排名第六。
发布《AI与6G网络融合》《AI与通信融合》《低空智联网场景和关键技术》白皮书,提升了公司在6G及卫星互联网领域的专业影响力。
(四)强化战新产业培育,夯实市场竞争优势,发展势能不断增强强化卫星互联网全域布局,实现从技术领先到商用落地的新跨越。
系统打造空间段、地面段、用户终端等产品解决方案,全面布局星载基站、星载相控阵天线、核心网、网管、专用终端、仪器仪表等系列产品,全面支撑我国卫星互联网组网建设,是国内卫星互联网重大工程的重要力量,重要客户载荷综合市场份额排名第一。
技术实力及产品验证结果获得战略客户认可,荣获2025年卫星互联网现代产业链“优秀合作伙伴”。
着力构建健康有序、协同发展的产业生态。
主动对接产业链上下游优质伙伴,协作突破5G/5G-A、室分、卫星互联网等多个细分市场。
牵头组建“武汉市星地融合新一代无线通信产业创新联合实验室”,获批“6G无线接入网演进”北京市重点实验室,联合产业链抢占6G、卫星互联网话语权。
联合运营商、航天、芯片等上下游伙伴发布“九万里计划2.0”,推动我国星地融合网络从“单点突破”迈向“系统能力跃升”,为全球空天地一体化建设提供“中国方案”。
专利运营业务,夯实科创成果转化新模式。
不断优化专利结构,调整国际专利布局,全年提交专利申请超1500件,其中授权专利超1200件,全球5G标准必要专利权利人排名第九,一项发明专利荣获中国专利银奖。
新增一家主流手机制造商达成专利许可协议,加入多个物联网专利池,专利运营已成为公司高质量发展的新质生产力与可持续增量产出的稳定贡献者。
(五)强化治理机制革新,着力提升管理效能,经营质效持续向好国企改革深化提升行动顺利收官,改革短板专项完成率为100%,2024年科改示范企业考核结果优秀。
持续完善公司治理架构,充分发挥外部董事作用,治理效能明显提升。
深入推进以客户为中心的管理体系建设,市场体系通过加强核心流程体系化建设,提升营销服协同效率,研发体系聚焦价值创造能力,做实IPD流程管理,提升研发投入费效比,人力资源体系着力提升专业效能和绩效伙伴作用,财务体系推进共享中心建设,加强业财融合粘性。
全力推进精细化运营管理,坚持开放式预核算机制,引导资源优化配置,期间费用实现同比压降,以S&OP(销售和运营计划)为关键抓手提升运营质量,“存货”压降效果明显,公司运营质量持续改善。
深入推进三项制度改革,一、二级干部100%通过竞聘上岗,干部市场化退出率、轮岗率均超过20%。
构建“存量保基础、增量促发展”的激励机制,实现核心人员重点激励。
纵深推进关键人才梯队建设,构建“后浪—逐浪—破浪—领航”干部培养体系。
中信科移动通信技术股份有限公司前身为信科移动有限,曾用名为虹信通信,虹信通信系经邮科院批准设立的有限责任公司。
邮科院是我国最早从事光通信研究开发的单位,是国家光纤通信研究开发基地,其前身为邮电部中南邮电学校、武汉邮电学校、武汉邮电学院,1974年经国务院批准,在武汉邮电学院和电信总局528厂的基础上,成立邮电部武汉邮电科学研究院,后更名为武汉邮电科学研究院,并于2017年12月改制为武汉邮电科学研究院有限公司。
邮科院为探索新的盈利增长点,邮科院系统部于1998年2月12日作出《系统部关于建立小实体的初步设想》,提出设立无线业务小实体方案,拟设立无线业务公司,注册资本为100.00万元,其中职工股占40.00%,以邮科院工会名义代为持有。
1998年8月4日,邮科院的全资子公司武汉光通信技术公司与邮科院工会签署《武汉虹信通信技术有限责任公司章程》,约定设立虹信通信,注册资本为100.00万元,由武汉光通信技术公司以货币形式出资60.00万元,邮科院工会以货币形式出资40.00万元。
1998年11月27日,邮科院出具系统字(1998)第12号《关于第六研究室成立有限责任公司的批复》,同意成立虹信通信。
由于虹信通信设立时,邮科院工会持有的虹信通信股权尚未量化出售给具体员工,因此邮科院工会以借款方式筹措用于出资的资金。
1998年12月24日,武汉东湖开发区审计事务所出具武东开审事验(98)090号《验资报告》,确认该等注册资本已经全部缴足。
1998年12月29日,虹信通信取得武汉市工商行政管理局核发的《企业法人营业执照》。
2021年3月25日,立信会计师事务所出具信会师报字[2021]第ZE20237号《审计报告》,确认截至2021年1月31日,信科移动有限的净资产值为418,974.80万元。
2021年3月26日,北京国融出具国融兴华评报字[2021]第020073号《中信科移动通信技术有限公司拟整体变更为股份有限公司涉及的企业净资产价值评估项目资产评估报告》,确认截至2021年1月31日,信科移动有限净资产的评估值为686,219.09万元。
该资产评估结果已经中国信科备案,并取得《国有资产评估项目备案表》。
根据《国务院国资委授权放权清单(2019年版)》中关于授权放权中央企业审批所持有非上市股份有限公司的国有股权管理方案和股权变动事项的相关规定,2021年3月29日,中国信科作出信科投管[2021]10号《关于中信科移动通信技术有限公司整体变更为股份有限公司的国有股权管理方案的批复》,同意信科移动有限整体变更设立的国有股权管理方案。
2021年4月6日,信科移动有限股东会作出决议,同意信科移动有限全体股东作为发起人以整体变更的方式设立股份公司,以截至2021年1月31日经审计的账面净资产418,974.80万元折合股本为200,000.00万股,每股面值1元人民币,原股东持股比例不变,账面净资产值超过注册资本的218,974.80万元计入资本公积。
同日,信科移动有限的股东就整体变更设立股份有限公司事宜签订《发起人协议》。
2021年4月14日,立信会计师事务所出具信会师报字[2021]第ZE20754号《验资报告》,确认截至2021年4月14日,整体改制中以有限公司净资产出资的股份公司注册资本已全部到位。
2021年4月21日,信科移动全体发起人依法召开了股份公司创立大会暨第一次股东大会,通过了公司章程,选举了第一届董事会董事及第一届监事会非职工代表监事。
2021年4月23日,武汉市市场监督管理局核准了信科移动整体变更设立。
根据中国信科业务重组的总体安排,拟通过股权转让将虹信通信变更为中国信科100%持股的全资子公司。
2020年7月20日,湖北众联资产评估有限公司出具众联评报字[2020]第1169号《烽火科技集团有限公司拟转让股权所涉及武汉虹信通信技术有限责任公司股东全部权益价值评估项目资产评估报告》,确认截至2019年12月31日,虹信通信经评估的净资产价值为113,244.62万元。
该资产评估结果已经中国信科备案,并取得《国有资产评估项目备案表》。
经测算,虹信通信经评估的每1元注册资本对应的净资产值为2.22元。
2020年7月28日,中国信科作出《中国信息通信科技集团有限公司关于武汉虹信通信技术有限责任公司股权调整的决定》,对虹信通信股权结构调整如下:烽火科技将持有的虹信通信80.72%股权转让给中国信科,股权转让价格为91,406.82万元(即每1元注册资本作价2.22元);以2019年12月31日为基准日,将邮科院持有的虹信通信19.28%股权无偿划转至中国信科。
2020年8月28日,虹信通信股东会作出决议,同意上述股权转让及无偿划转事宜;同时虹信通信更名为“中信科移动通信技术有限公司”。
同日,烽火科技与中国信科签署了《股权转让协议书》,邮科院与中国信科签署了《国有股权无偿划转协议书》。
2020年9月2日,虹信通信完成了本次股权转让及更名的工商变更登记。
2020年10月,发行人控股股东中国信科为整合旗下移动通信业务,将信科移动有限与大唐移动实施重组,即信科移动有限通过国有股权无偿划转方式受让大唐移动100%的股权。
2020年9月21日,中国信科作出[2020]31号《中共中国信息通信科技集团有限公司委员会会议纪要》,同意将中国信科和大唐控股分别持有的大唐移动33.31%和36.21%的股权全部无偿划转至电科院后,再将电科院持有大唐移动100%的股权无偿划转至信科移动有限。
2020年9月28日,大唐移动股东会作出决议,同意将中国信科和大唐控股持有的大唐移动股权全部无偿划转至电科院。
针对本次股权无偿划转事宜,中国信科、大唐控股与电科院已分别签署了《中国信息通信科技集团有限公司与电信科学技术研究院有限公司国有股权无偿划转协议书》《大唐电信科技产业控股有限公司与电信科学技术研究院有限公司国有股权无偿划转协议书》。
2020年10月21日,北京市海淀区市场监督管理局核准大唐移动上述变更登记,大唐移动成为电科院全资子公司。
2020年10月,大唐移动股东电科院作出决定,同意电科院将其所持有的大唐移动100%股权无偿划转至信科移动有限。
就上述无偿划转事宜,电科院与信科移动有限签订了《国有股权无偿划转协议书》。
2020年10月29日,北京市海淀区市场监督管理局核准大唐移动上述变更登记,大唐移动成为信科移动有限全资子公司。
| 变动人 | 变动日期 | 变动股数 | 成交均价 | 变动后持股数 | 董监高职务 |
|---|---|---|---|---|---|
| 王俊 | 2026-01-12 | -200 | 20.04 元 | 0 | 核心技术人员 |
| 王俊 | 2026-01-11 | 200 | 18.82 元 | 200 | 核心技术人员 |
| 李凯钢 | 2025-09-29 | -49000 | 6.86 元 | 148800 | 高级管理人员 |
| 李秉成 | 2024-09-05 | 10000 | 5.08 元 | 125800 | 董事 |
| 李秉成 | 2024-07-07 | 10000 | 4.89 元 | 115800 | 董事 |
| 李凯钢 | 2024-06-26 | 197800 | 5.04 元 | 197800 | 高级管理人员 |
| 李秉成 | 2024-06-24 | 10000 | 4.85 元 | 105800 | 董事 |
| 李秉成 | 2024-06-20 | 10000 | 5.07 元 | 95800 | 董事 |
| 李秉成 | 2024-06-18 | 15000 | 5.09 元 | 85800 | 董事 |
| 李秉成 | 2024-05-23 | 10000 | 5.45 元 | 70800 | 董事 |
| 李秉成 | 2024-04-25 | 15000 | 5.88 元 | 60800 | 董事 |
| 李秉成 | 2024-01-30 | 10000 | 5.77 元 | 45800 | 董事 |
| 李秉成 | 2024-01-09 | 10000 | 6.6 元 | 35800 | 董事 |