济南科明数码技术股份有限公司
- 企业全称: 济南科明数码技术股份有限公司
- 企业简称: 科明数码
- 企业英文名: Jinan Keming Digital Technology Co.,Ltd.
- 实际控制人: 刘道君,陈清奎
- 上市代码: 830943.NQ
- 注册资本: 3580 万元
- 上市日期: 2014-08-05
- 大股东: 陈清奎
- 持股比例: 45.34%
- 董秘: 杨兴起
- 董秘电话: 18653195073
- 所属行业: 软件和信息技术服务业
- 会计师事务所: 中兴财光华会计师事务所(特殊普通合伙)
- 注册会计师: 逯文君、邢战军
- 律师事务所: 山东众成清泰(济南)律师事务所
- 注册地址: 山东省济南市高新区舜华路2000号舜泰广场9号楼14层B区1401室
企业介绍
- 注册地: 山东
- 成立日期: 2004-11-25
- 组织形式: 中小微民企
- 统一社会信用代码: 9137010076970201XQ
- 法定代表人: 陈清奎
- 董事长: 陈清奎
- 电话: 0531-88693898,18653195073
- 传真: 0531-88693898
- 企业官网: www.kemingshuma.com
- 企业邮箱: jnkm2004@163.com
- 办公地址: 山东省济南市高新区舜华路2000号舜泰广场9号楼14层B区1401室
- 邮编: 250001
- 主营业务: VR+教育、VR+制造、VR+文旅等产品的创意、设计开发与销售
- 经营范围: 一般项目:软件开发;计算机软硬件及辅助设备批发;计算机软硬件及辅助设备零售;计算机软硬件及外围设备制造;虚拟现实设备制造;电子产品销售;教育咨询服务(不含涉许可审批的教育培训活动);信息系统集成服务;图文设计制作;企业形象策划;数字内容制作服务(不含出版发行);动漫游戏开发;专业设计服务;会议及展览服务。(除依法须经批准的项目外,凭营业执照依法自主开展经营活动)许可项目:建设工程设计;第二类增值电信业务;广播电视节目制作经营;出版物零售;出版物批发;出版物互联网零售;电子出版物制作。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动,具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准)
- 企业简介: 济南科明数码技术股份有限公司(股票简称:科明数码,股票代码:830943)成立于2004年,自创建以来,始终致力于数字技术的研发、推广、应用及平台化运营,是国内VR、AR等专业技术开发与应用、VR智能制造、VR教育培训、展览展示服务提供商。潜心“VR+”行业近20年,科明数码形成了围绕技术研发、产品打造、业务推广、产教融合的自我创新与行业模式,面向“VR+教育”、“VR+制造”、“VR+文旅”三大核心业务板块,建设了企业级新技术研发中心、工业设计中心,进行新产品、新技术的可持续研发,获得多项知识产权和创新成果,被认定为高新技术企业、双软企业、山东省“一企一技术研发中心”、山东省“专精特新”中小企业、山东省工业设计中心等。2022年,依托精深的虚拟仿真内容制作能力、体系化规模化的软件产品研发能力、成熟而延展的VR技术应用能力,济南科明数码技术股份有限公司被认定为山东省虚拟现实产业龙头企业之一。围绕“VR+教育”,科明数码以数字赋能为抓手,不断进行模式探索、技术创新、知识积累、创新性推出“基于VR云平台的‘全时空’教学模式整体解决方案”,覆盖教育教学活动全周期,助力教育技术发展完成了一次质的飞跃。目前,科明数码在VR教育资源研发、市场储备、平台建设、推广应用层面都处于行业领先地位。2020年,“基于VR云平台的“全时空”的教学模式整体解决方案”以第一名的成绩入选山东省虚拟现实领域优秀解决方案;2020年,陈清奎教授主持的“基于‘VR云平台’”的装备制造类专业‘全时空教学模式’”入选教育部2020年度教育信息化应用实践共同体项目;2022年,科明自有云平台“科明365VR教学云平台”获评山东省优秀大数据产品。围绕“VR+制造”,科明数码在虚拟互动展示、机械拆解、制造装配、巡检维修和实操培训等场景实现了重点应用。在产品全生命周期的生产、研发过程中使用VR技术,可以实现装配工艺的真实模拟和优化,而且能够更加有效地进行工厂规划、客户沟通,整个制造系统或产品都真实地呈现在人们眼前,为制造业的研发、生产、管理、服务、销售和售后市场等各环节带来了深刻变革。目前,科明数码“VR+”应用已在全国28个省市自治区落地推广,与山东建筑大学、山东大学、哈尔滨工业大学、北京邮电大学、中国海洋大学等300余所高校建立起产教融合、产学研合作关系,助力潍柴集团、重汽集团、山东能源、伊莱特重工、时代试金等重点企业进行产品数字孪生、体验培训等。
- 商业规划: (一)经营计划1、总体经营规划及目标2019年公司将重点拓展全国市场销售网络,除提升母公司自身的销售力量之外,将充分发挥子公司的渠道与地域优势;同时不断充实“VR+教育”产品体系,实现围绕VR内容为主体的软硬件总体解决方案,为客户提供线上、线下、虚实结合的一站式服务。2、具体经营措施(1)实施“一种技术,多元化产品”的开发与应用。以VR技术为核心,在四个重点领域(即VR智慧课堂、国学教育、幼儿教育、多媒体展示)发展,建设并完善基于VR教学和多媒体展示的系列产品;深度拓展“VR+教育”领域的产品推广渠道,加快AR/VR技术推广,巩固并扩大市场销售份额,力争成为中国VR教育行业中的领军企业。(2)丰富产品线,形成全产业链条。继续加大在VR教学资源方面的开发力度,同时依托子公司业务形式,形成从硬件采购调试、内容设计开发、多终端信息收集等全方位产品服务。2019年,公司将教学资源集中规模化运营,推动“VR智慧课堂”项目的单品与整体解决方案的生产与销售,加大VR+国学教育及VR+幼儿教育的新资源及产品开发力度,运营及维护“高等学校机械工程学科虚拟仿真实验共享平台”,打造在线内容服务平台;深度拓展多媒体展示产品的应用面,推进实体多媒体展项研发。(3)实施“一体化”战略。一是通过“横向一体化”战略推动校企合作,广泛联合各大院校,推动“VR教学”的对接及整合,就技术交流、联合开发、共同营销等方式展开深度合作,打造“VR智慧课堂”的新教学商业模式。二是通过“纵向一体化”战略推动产业链合作联盟,与产业链上下游供应商、代理商、分销商开展多元化合作,降低成本,提高产销效率,加强协同合作。(4)拓展销售网络,升级服务。优化业务营销环节,实施全网营销的推广模式,充分发挥母子公司的销售渠道和地域优势,建立覆盖全国的销售网络,建立各省核心代理商,引入新的与代理商的合作模式,增加收入,快速占领VR教育市场。加强对销售人员、代理商、分销商的培训辅导,加强售后服务,为客户提供专业的运维、技术升级等后续服务,解除客户的后顾之忧。(5)依靠资本,做大做强。公司2019年将继续依托资本力量,引入战略合作伙伴,积极推广交流,寻求渠道建设、资源整合、技术互补多层面的资本合作,力图通过强大的资本实力将公司业务做大做强。3、保障体系:优化企业管理(1)人力资源管理建立具有竞争优势的薪资体系,吸引并留住优秀人才;为员工职业发展做好规划,建立合理的内部晋升机制;加强对各类外部人才的引进培养;通过股权、分红等方式完善激励机制,调动骨干员工干事创业积极性;加强内部培训,打造具有强大战斗力和合作精神的精英团队。(2)绩效管理实施全员绩效考核,构建一个基于战略的薪酬与绩效管理体系,发挥绩效管理与薪酬管理机制的战略协同效应。围绕全公司共同的奋斗目标,摒弃自由散漫、效率低下的工作方式,实行员工收入与工作绩效挂钩的考核办法,充分发挥全员绩效管理的激励作用,从而调动全公司员工的积极性和创造性,实现公司销售、生产、成本等各项指标,从而带动我公司发展的步伐。(3)项目管理建立规范的项目管理体系,实现任务细分,责任到人,全程跟踪质检,在各项目部推行实施。通过完善内部协同办公机制,跟踪营销部业绩完成情况,形成统一的项目交付管理体系,按照项目管理的计划管理、项目人员管理及项目质量管理等内容逐项进行管理考核。(4)品牌管理借助公司高校背景与在国内VR教育行业的影响力,以科明数码为整体品牌,推动“VR+行业应用”的产品服务模式,明确品牌推广策略,根据品牌建设要求,调整现有品牌推广的渠道、方法及内容。优化品牌管理组织,增强品牌管理的资源配备和专业能力。(5)企业文化建设通过企业理念的贯宣和丰富的企业文化活动,统一员工意志,规范员工行为,凝聚力量,形成目标明确、行动一致、独具特色的企业文化,提高企业竞争力,促进经济效益增长。上述经营计划并不构成对投资者的任何承诺,提示投资者对此保持足够的风险意识,并且客观理解经营计划与实际之间的差异。
财务指标
财务指标/时间 |
总资产(亿元) |
净资产(亿元) |
少数股东权益(万元) |
营业收入(亿元) |
净利润(万元) |
资本公积(万元) |
未分配利润(亿元) |
每股净资产(元) |
基本每股收益(元) |
稀释每股收益(元) |
每股经营现金流(元) |
加权净资产收益率(%) |
主要股东
序号 | 股东名称 | 持股数(股) | 持股比例 |
---|---|---|---|
1 | 陈清奎 | 16,231,298 | 45.34% |
2 | 刘道君 | 6,253,610 | 17.47% |
3 | 张国强 | 4,000,094 | 11.17% |
4 | 陈烁 | 2,102,998 | 5.87% |
5 | 山东三强建设咨询有限公司 | 1,300,000 | 3.63% |
6 | 广东兆易沐恩新兴产业投资企业(有限合伙) | 890,000 | 2.49% |
7 | 荆书典 | 840,000 | 2.35% |
8 | 刘翱 | 466,000 | 1.31% |
9 | 王明波 | 440,000 | 1.23% |
10 | 刘璐璐 | 400,000 | 1.12% |
企业发展进程